Actualités

En partenariat avec le collectif de « la tête dans le guidon » nous avons créé la marque employeur ombrelle « Groupe hospitalier Paris Saint-Joseph » et déployé des campagnes permettant de recruter 600 personnes par an dont 300 profils infirmiers.

Déployer le nouveau programme de relation de service client auprès de 480 managers

Créer le discours employeur d’une marque emblématique, outiller 900 recruteurs pour recréer la préférence auprès des meilleurs profils et les fidéliser