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Dans un contexte d’hyper croissance, accompagner pendant 6 mois l’équipe RH à co-construire leurs standards RH à partir de leur philosophie propre !

Avec nos partenaires de l’agence d’intelligence collective « La tête dans le guidon, nous avons créé la marque employeur ombrelle d’Invivo Retail, devenue depuis TERACT, qui regroupe notamment les enseignes Gamm Vert, Jardiland, Delbard, etc

Accompagner humainement et juridiquement un changement d’organisation industrielle.

Animer une journée d’équipe autour du modèle du DISC et donner individuellement les clés pour mieux communiquer

En partenariat avec le collectif de « la tête dans le guidon » nous avons créé la marque employeur ombrelle « Groupe hospitalier Paris Saint-Joseph » et déployé des campagnes permettant de recruter 600 personnes par an dont 300 profils infirmiers.

Déployer le nouveau programme de relation de service client auprès de 480 managers

Créer le discours employeur d’une marque emblématique, outiller 900 recruteurs pour recréer la préférence auprès des meilleurs profils et les fidéliser