Événements RH, droit social et mobilité internationale

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La rentrée 2025 s’annonce riche en échanges et en perspectives sur les grandes thématiques RH, droit social et mobilité internationale. Majorelle Conseil et ses partenaires vous proposent une série de rendez-vous pour décrypter les enjeux d’actualité et partager des solutions concrètes. Découvrez les événements à venir.

Les événements proposés par l’écosystème Majorelle Conseil pour fin 2025 – début 2026 sont les suivants :

WEBINAIRE / Outplacement pour cadre dirigeant : le game changer d’une négociation de sortie et d’un rebond réussi

Une négociation de départ ne se limite pas à la dimension financière. C’est aussi une question d’anticipation, d’image et de préparation à la suite, autant de dimensions que l’outplacement vient renforcer.

Ce webinaire vous apportera une vision croisée, à la fois juridique et opérationnelle, du “bon usage” de l’outplacement dans un contexte de transition :

  • La méthode Colibri Talent en 5 étapes pour un repositionnement réussi
  • Comment préparer et conduire une négociation de sortie efficace
  • Les points clés à maîtriser sur le plan fiscal et social
  • En quoi l’outplacement peut transformer une séparation en opportunité pour rebondir vers votre métier du futur
  • La méthode Colibri Talent en 5 étapes pour un repositionnement réussi

📅 Lundi 16 mars de 11h à 12h

Intervenants : Jean-Charles Moriceau, Avocat associé de Majorelle Avocats et Isabelle Rouhan, Présidente de Colibri Talent

LES RH PARLENT AUX RH / Stimuler l’esprit d’entreprendre : le rôle clé des RH

L’agilité et l’innovation deviennent vitales en entreprise Les organisations ont besoin de collaborateurs capables de penser et d’agir comme des entrepreneurs. Mais comment stimuler cet esprit d’initiative et d’audace sans créer d’inquiétude ou de chaos organisationnel ?

Cet atelier propose aux DRH et RRH d’explorer leur rôle unique dans la création d’un environnement propice à l’intrapreneuriat : recruter et fidéliser des profils porteurs d’idées, donner aux équipes l’autonomie pour tester de nouveaux projets, installer une culture du droit à l’erreur et de la reconnaissance des initiatives.

À travers des échanges concrets et des retours d’expérience, vous repartirez avec des leviers RH activables pour faire de votre entreprise un véritable terreau d’innovation et d’engagement.

📅 Mardi 25 novembre à 14h à l’Occidental Paris Levallois

Intervenant : Sébastien Giraud, Directeur Associé de Majorelle RH

Convention FNPR

Majorelle Mobility participera à la Convention FNPR 2025, qui marquera les 30 ans de la Fédération Nationale des Professionnels de la Relocation. À cette occasion, Clarisse Delaitre, Avocate associée de Majorelle Avocats, en charge du pôle international Majorelle Mobility, prendra part aux échanges aux côtés des acteurs majeurs du secteur. Ce rendez-vous aura lieu du 19 au 20 novembre à Bordeaux, et sera placé sous le signe de la responsabilité environnementale et de l’avenir de la mobilité internationale.

📅 Du 19 au 20 novembre à Bordeaux

CONFERENCE/PETIT DEJEUNER – Nantes / Explorer la mobilité internationale sous tous ses angles

2h avec 3 expertes. Au programme :

  • Encadrer vos mobilités internationales (expatriation, détachement, télétravail, immigration)
  • Employer of Record (EOR) : des solutions stratégiques pour votre expansion dans plus de 150 pays
  • Sécuriser vos pratiques tout en soutenant votre croissance internationale

📅 Jeudi 09 octobre de 9h à 11h au Radisson Blu de Nantes

Intervenantes : Clarisse Delaitre, Avocate associée de Majorelle Avocats, en charge du pôle international Majorelle Mobility, Martine Delbouille, organisatrice de l’événement, Directrice internationale de Mobility HR et Rosemary Billard-Moalic, avocate fiscaliste chez Rely Avocat.

WEBINAIRE / Cross-Channel Intra-Group Mobility: Navigating Employee Transfers Between the UK and France

Legal, HR, and Immigration Insights for seamless Intra-Group Moves

📅 Mardi 30 septembre 2025 de 9h30 à 10h30 | en anglais

organisé par la Franco British Chamber 

Intervenante : Clarisse Delaitre, Avocate associée de Majorelle Avocats, en charge du pôle international Majorelle Mobility

WEBINAIRE / Rentrée 2025 : Comment organiser le retour des collaborateurs au bureau ? 

Une heure pour décrypter les enjeux du retour au bureau, et vous aider à y répondre.

Pour les RH et les acteurs de l’Environnement de Travail, des questions très concrètes se posent :

  • Quelle nouvelle politique de télétravail adopter, et comment la mettre en pratique dans vos bureaux ?
  • Quelles sont les considérations légales à prendre en compte ?
  • Comment repenser ses espaces et son organisation pour accueillir vos collaborateurs dans de bonnes conditions ?
  • Comment aborder le dialogue social avec les IRPs ?
  • Comment jouer sur le levier attractif plutôt que celui coercitif pour faire revenir vos collaborateurs au bureau ? 

📅 Vendredi 26 septembre de 11h à 12h

Intervenants : Olivier Motte, Avocat associé de Majorelle Avocats et Maud Chevalier, spécialiste du Future of Work et de l’expérience collaborateurs. Organisation et animation par Marie Villeret, responsable marketing de Deskare.

WEBINAIRE / La nécessaire prise en compte des enjeux humains dans un projet de transformation en entreprise.

Regards croisés d’un avocat en droit du travail et d’une psychologue du travail.

Ce webinaire propose un temps d’échange concret pour :

  • Renforcer l’engagement et la cohésion au quotidien, même en l’absence de signes visibles
  • Mieux accompagner les dirigeants, managers et les salarié·es
  • Identifier les risques associés, avant que la situation ne se dégrade 
  • Définir une politique claire et partagée pour accompagner ces évolutions 

📅 Jeudi 25 septembre de 11h30 à 12h30

Intervenants : Jean-Charles Moriceau, Avocat associé de Majorelle Avocats et Charlène Bourse, Psychologue du travail d’Epistème.

Ces événements sont conçus pour explorer les enjeux majeurs du monde du travail : transformation des organisations, retour au bureau, mobilité internationale et transparence des rémunérations. Ils offrent aux DRH, dirigeants, juristes et managers les clés pour agir efficacement et anticiper les changements.

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